Mindestlohngesetz

Mindestlohngesetz Das Mindestlohngesetz wird MiLoG abgekürzt. Das Mindestlohngesetz regelt alle Anforderungen und Voraussetzungen zum Mindestlohn. Das Mindestlohngesetz gilt für alle Arbeitnehmer sowie Praktikanten in Deutschland, ungeachtet von deren Qualifikation...

Offboarding

Offboarding Sobald Arbeitnehmer:innen ein Unternehmen verlassen, sollte es einen strukturierten Ablauf-Prozess geben, dieser Prozess heißt Offboarding. Werden Mitarbeiter:innen wiederum eingestellt, nennt man es Onboarding-Prozess. Definition Der Offboarding-Prozess...

Onboarding

Onboarding Onboarding ist ein Begriff, der häufig im Personalwesen und in der Unternehmenswelt verwendet wird. Es bezieht sich auf den Prozess der Einführung und Integration neuer Mitarbeiter:innen in ein Unternehmen oder eine Organisation. Das Ziel des Onboardings...

Patentrecht

Patentrecht Die Inanspruchnahme, patentrechtlicher Rechtsberatung wird mit dem Fortschritt und der Entwicklung neuer technologischer Innovationen, gerade für große Unternehmen, unabdingbar. Diese Innovationen sind zumeist die Basis des wirtschaftlichen Erfolges und...

Personalakte

Personalakte Beschäftigt ein Unternehmen Mitarbeiter und hierbei spielt es keine Rolle, ob Arbeiter, Angestellte oder Aushilfskräfte, werden alle wichtigen arbeitsrelevanten Unterlagen in einer Personalakte festgehalten. Die Akte ist von großer Wichtigkeit, damit der...